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怪不得他们总觉得刚刚员工们的情绪突然变得不太对。

原来原因竟出自这里！

别说这些普通员工了，就是他们，他们光是带入员工角度都觉得心里不平衡。

为什么自己这么累，别人却那么舒服？

为什么自己工作那么重，别人工作却那么轻松？

看完这条热搜，星球主/庄园主们脑子里忽然蹦出一个词——完蛋了。

员工们忽然情绪低落的原因找到了，可他们能解决吗？

向地球商行看齐提高员工待遇？还是……给员工减压，减少订单kpi，又或者是给他们更多休息时间？

思来想去不管哪个决定他们都觉得肉痛。

最后纠结许久，有些星球主/庄园主决定维持原样，但有些比较心软的星球主/庄园主则选择给员工减压/增加休息时间。

当这些改变被员工们往群里这么一说，那些没有迎来任何改变的员工顿时更丧了。

对于他们的“丧”，爱画饼的星球主/庄园主表示有话说。

他们又把人拢在展位上画大饼，想让大家强行打起精神。

然而——

在他们的激励下，员工看似确实精神了点，但实则更失望。

别人的老板→从不画饼。

他们的老板→只爱画饼。

经此一闹，本还在观望的那些有能力的员工纷纷失望到不行。

最后“交易日”落幕，许多有潜力的员工纷纷跳槽，远离那些爱画饼老板。

……

不知道自己无意中又坑了同行一把的谢星辰正虚心私聊自家倪教授，向她请教该如何选择合适的化肥。

化肥这个东西，自发明之日起，它就从没断过。

即使星际时代已经出现了更好的植物营养液、植物生长液、植物消毒液……等，但化肥的功能却也无法被完全取代。

小家庭式种植也许不需要化肥，但大规模种植，化肥就成了重要物资之一。

所以该怎么选择适合的化肥很一门重要的功课。同时也是一门很专业的功课。

原主学过，但学的一般，谢星辰就更绝了，只继承了原主记忆的他就跟做梦一样——虽有记忆，但这记忆就跟看电影没差别。

真要说他能学到多少，那就见仁见智了。

反正原主也没学的多好，他这看原主记忆蹭着学的难不成还能比学的原主强不成？

这不可能的嘛！

所以他只能厚着脸皮找教授补课了。

对此，倪坤琪那是一脸的恨铁不成钢！

你听听这像话吗？

才刚毕业一年你就把学校教的东西全部忘光光了？

这是一个种植师该有的态度吗？

这是一个种植星球主该有的行为吗？

倪坤琪以为谢星辰成为星球主后就变得不思进取，她气的足足骂了他十几分钟。

最后在谢星辰举双手求饶，且连连把自己这一年看过的书和学过的网课说出来，她才停止说教。

听到谢星辰即使毕业后也没有间断学习，倪坤琪总算满意了。

原本喷火龙一样的她瞬间变成知性优雅的女士。

这变脸技术