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听了些幕后事务也没被灭口。”

崔师兄：“还是很可怕的，财务部决定了我们三餐是喝汤还是吃肉。”

我：“不，财务部只管计算，给出理论应发值，实际发放数额还是物资处拍板。财务部不控制实际物资，他们是根据全宗情况计算理论最优解。还是觉得他们应该单独出来，更客观地计算所有。”

崔师兄：“客观记录计算是我们藏书阁的事，财务部的家伙们更世俗很多，没那么中立，也不能完全中立。他们需要在不中立里感受每一件事情对云霞宗的微妙影响，然后将那些影响换算为贡献点。有时候他们给出的贡献点数额是没有客观计算式的，而是凭感觉，也可以说是凭经验。所以你要让他们把每一个贡献点的来源都说清楚，他们说不出来，如果逼着他们说，你就只能得到糊弄。他们糊弄人倒是专业的。”

物资处财务部有时又被称为影子掌门团，听上去确实很可怕，但多数时候弟子们根本听不到这个部门的名字，无论正式名称还是俗称，都听不到，包括提到贡献点发放的事，也只会说到物资处，而不会再往物资处下设的一个部门说。

毕竟我们收月例、其他贡献点时，如果有转账落款，多半就是‘物资处’了，没有更详细的负责人。就像多数弟子接任务，找任务处就行了，才不会去管任务处里还分任务难度评判部门、任务完成度评判标准制定部门等等，太麻烦。多数弟子又不修管理，能把主要机构名记清楚已经够给官方部门面子的了，再要求更多还让不让弟子们开开心心吃喝玩乐了？

掌门背后一直都有一个相对独立又将触角蔓延到全宗所有地方的团队，这个团队除了物资处的财务部外，还包括任务处、戒律处、收发处等各部门的下设机构，也就是说这个团队汇集了全宗所有部门的关键管理点，是全宗管理网的核心，不过这个核心更多地是在评估、权衡，而并非直接对实际事务下令。

这个团队整体被宗内恐怖故事称为影子掌门团——部分弟子一知半解的会把其一两个组成，尤其财务部，也用影子掌门团来称呼——如果掌门出现意外，比如突然走火入魔或者不见踪影时，那么影子掌门团能暂时稳住全宗，撑到新掌门继任。

影子掌门团能力很够，但不能直接取代掌门的作用。不能的重点就在其‘影子’的定位，虽然这只是俗称，但也反应了其不太能见光、容易被忽视的特质，而‘掌门’是门派对外的门面，恰恰就需要堂堂正正、让人看。

05366-一种管理方式

影子掌门团是为掌门提供控场的助力，离了影子掌门团掌门难以把控全局，而没了掌门，影子掌门团的助力无法化为实际的能量。二者相互依存。

影子掌门团也有更亲民的俗称，比如掌门的狗腿子、偷窥狂、见光死等等，没有官方称呼，准确地说是没有单独给这一整个团队一个官方称呼，而就让它们分散着作为物资处的财务部、任务处的评价部等存在。

大师兄对我解释：“虽然我现在还没有彻底理解影子掌门团的存在意义，但基本可以确定的是，它本来就不是一个完整的团队，它就是分散在一个个部门中做着大家都看得见的事情。只是这些事情与多数弟子都没有直接打交道，所以显得它们很神秘、很幽暗、很有阴谋，不过，那是大家脑补过度了，就像脑补我的大魔王人设一样过度。”

大师兄：“或者也可以这么说，多数弟子对管理工作实在太不理解，于是我们这些管理专业的修士做的很多事情都让弟子们觉得错愕，尤其当他们发现我们做的事情在许久之后衍生出了爆炸般的效果，他们便更加多想，将他们不理解的部分全部用他们能理解的思路代换，然后就仿佛我们无所不能。”

大师兄：“比如我们布了一个局，以低修为引导了高修为的行动，这是对人心的理解，是给对方舒心的环境，让其在明知道我们想要什么的情况下却乐意顺我们的意；而外行人只从修为的角度理解，却成了我们实现了越级操控。我们没有能力‘操控’高修为，我们只是促成了等价交换。不是一手交钱一手交货的等价，而是心情上的。”