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的行为太恶心了，不光骚扰小莹，还对她精神施压，竟然让小莹这样的深受其?扰的受害者?陷入了自我反思?。

杨楚很生气，她一边生气，一边想?着，能不能帮小莹做点什么。脑子里没有好的主?意，拿出?手?机，杨楚现场搜索：遇到职场性骚扰应该怎么办。

令人惋惜的是，搜索出?来的建议都?不太适用。

学会拒绝、沟通反馈，增加自我保护意识，这点小莹已经做到了。

内部举报、寻找法?律途径，社交媒体曝光，这些对于小莹自身的伤害可?能会更大。

坐在她旁边的小莹也看?到了她手?机上的内容，她对杨楚说?：“杨姐，如果现在我仍然想?要这份工作，你会不会有点看?不起?我？”

杨楚关掉手?机，抬头看?向她。

小莹真把她当成自己的姐姐，掏心掏肺地说?道：“我的学历算不上特别?出?众，跟我一起?毕业的同学很多现在都?找不着工作。来我们公司实习之前?，我投了上千份简历，去了几十个面试，收到的offer寥寥无几，这家公司是我眼前?最好的选择。北京找工作太卷了，一大堆985、211，世界名校毕业的硕士博士，他们在跟我竞争一个岗位。要是不在这家公司了，我得重新进入求职市场，说?实话，我没有信心。还有，我是很想?和杨姐你一起?工作的，在你手?下我学到了很多东西。”

“我不会看?不起?你，你的想?法?，我完全理解。小莹，我跟你说?过，刚入职不久，我们团建的时候，老板也骚扰过我。当时的我也觉得憋屈，心想?，这破公司有这种破老板迟早要完，我还得给这种人打工，创造效益，真不值。不过，我还是干着这份工作，干到了现在。”

说?到这儿?，杨楚不自觉地笑了，她们俩多像啊。

“想?活下去，需要钱，我们现有的最踏实的来钱方式，就是打工。但那么点微薄的工资里，包含了受气的钱吗？包含了受老板骚扰的钱吗？我认为肯定是不包括的。可?我们能怎么做呢？辞职再找份工作要承担吃不起?饭的风险，这份风险，为什么是想?着脚踏实地干活的我们要去承担的呢？”

“是啊，是啊……”小莹泣不成声。

“只是，我也想?对你说?，这家公司对于你是不是非留不可?？你还能再忍多久？为了这份工作究竟要忍到一个什么地步？小莹，这是你需要想?清楚的事，是你需要自己做出?决定的事。不管你做出?怎样的选择，我想?，聪明的你一定能拥有光明的未来。”杨楚给她递去纸巾。

“好，我会自己认真考虑的。”小莹擦掉眼泪。

现实如此冰冷残酷，小莹觉得自己做得最对的，就是今天?过来找杨楚。

至少，在感到渺小和无力的时刻，还有个能理解自己的人能陪她说?说?话，陪她喝喝酒。

杨楚还有一件事要告诉她：“你这个月要转正，我也记挂着这事。你的评估表我早就交给了主?管。小莹，你在我这里是满分?。”

“谢谢杨姐！”

得到她的肯定，小莹自信心大增。

“我想?着把老板跟我的聊天?记录留存下来作为证据，他要是因为我驳了他的面子不录用我，那我必要的时候会采取司法?手?段。”

“我支持你！”杨楚拍拍她的肩膀。

小莹将自己的手?机递给她：“杨姐，你帮我看?看?，哪些是可?以用的证据，我现在就截图存证。”

小莹对她不留心眼，杨楚也大大方方地拿过她的手?机。

杨楚跟小莹一起?翻看?他们的聊天?记录，老板对小莹的骚扰比她形容的更过分?，小莹对他说?话已经很客气了。

有个局外人帮她看?这些东西，说?出?公道话，小莹也更充分?地确定了：整件事错的人是老板，不是她，她没必要责怪自己。

正在专心致志地截图，突然有一张饭局的照片引起?了杨楚的注意。

老板给小莹发的微信上写：今天?跟总公司的人一起?吃饭。大鱼大肉，美滋滋。

在那一桌精美奢侈的食物?旁边，有一个男人露出?了半边脸。

金丝眼镜、西装，头发往后梳……这人，不是那个来过家里的萧煜吗？！