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早午晚，您什么时候方便就安排什么时候。”

钱婆子手轻抚小孙子的背，不吱声。

“钱奶奶，我都听说了，您接生特别有经验，传授一下，妇女们都受益，您也趁着这个机会，出去转转，咱们生产队的妇女们最近全都干劲十足，精神面貌很不一样的。”

钱婆子无力地扯扯嘴角，“有啥不一样的？”

“养猪场的饲养员，大队给的工分多，大家都争抢着报名，情绪很高涨。”赵柯说完，捧她一句，“您以前接生拿报酬贴补家用，家里人肯定很重视吧？”

然而赵柯今天吹捧错了地儿，钱婆子垂眼，没什么生气地说：“也没啥区别，一样儿拿我当老妈子使。”

赵柯问：“那您就全盘接受？”

钱婆子认命道：“我是逃荒到这儿的，要不是钱家收留我，我就饿死了，不接受我也没地方去。”

赵柯皱眉，“现在是新社会，我在轴承厂的时候，‘妇女能顶半边天’可不是口号，咱们生产队好些妇女为什么还是没有地位，就是因为家里一直都是男人挣得多，他们根本不重视妇女为家庭的付出。”

“如果妇女们有经济底气，肯定能慢慢改变那些旧观念，钱奶奶，您就帮帮我吧。”

钱婆子静默许久，才点了一下头。

赵柯赶紧跟她约时间，前三天是下午五点半到六点半，正好她培训半个小时养猪，钱婆子就讲接生经验。

等三天后，就从五点开始，六点结束。

第二天，赵柯白天整理了一下她的笔记，又咨询养过猪的板儿叔，准备好培训内容。

可惜妇女们完全没有听课应该安静用心的意识，只有两个妇女带来孩子帮着记笔记，其他人嗑瓜子，交头接耳，嬉笑……

赵柯拿着喇叭提醒了几次“听课的效果影响成绩”，妇女们才稍微认真点儿。

但往往过不了三分钟，又开始溜号，学习效率极差。

这么下去，完全就是矮子里拔高个儿，根本不能挑选出优秀的饲养员。

于是第一天的养猪培训结束，赵柯就临时宣布：“鉴于你们听课效率太低，采取淘汰制度，明天先考核今天的内容，答错最多的三个社员，淘汰。”

妇女们一下子怨声载道——

“咋能突然这样嘛？”

“你也不提前说？”

“你这不是为难人吗？”

赵柯充耳不闻，“公平公正，合情合理，你们有这功夫，不如多回忆回忆我刚才讲了啥。”

没认真听的妇女们着急了，问赵柯，赵柯不理，想要问带孩子做笔记的妇女，两个妇女存了心思，当然不可能告诉她们。

一时间好些抱怨声，有抱怨赵柯“事儿多”的，有抱怨其他妇女“不讲情分”的。

赵柯不管她们闹闹哄哄的声音，抬手看了一下表，“参加接生培训的留下，不参加的可以走了。”

有些妇女起身离开，还有人进院儿，正是金大娘。

金丽一看见她，语气很冲，“你来干啥！”

金大娘板着脸，回她：“我凭啥不能来！”

金丽不满，看周围妇女们都在看她们娘俩，干脆起身，不听了，“我跟你丢不起这个人！”

金大娘好像没放在心上，坐下。