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边是一盒薄荷糖，之前有一天，小林说：“吃完饭吃颗薄荷糖会比较舒服”。

自己对小林和对别人一样吗？张主管不禁想。

发现最近公司氛围不错的不止人事部，技术部的人也没有不闻人世。

“小林，你和张主管最近很和谐啊。”

“平台一片祥和，公司运行稳定，都是托你的福啊。”

“看来你成功度过新人期了啊，恭喜恭喜！”

“没错没错，张主管对你已经一视同仁了呢。”

小林本还听得舒心，到了最后一句话，觉出不对劲来，“什么叫一视同仁？”

“张主管对谁都不发脾气，就你能惹他生气。但是现在，他也不和你计较了，不就是一视同仁了。”

“他才没真生过我气呢，是闹着玩嘛。”小林随手抓起桌上的一个优盘，将盖子拔来拔去的。

张主管对自己和对别人一样吗？小林心想。

公司每月一次动员大会，现场热闹非凡，张主管捧着几个本子找了个边角位置坐下。正在台上帮行政部调设备的小林立刻发现他的行踪，大声说道：“张主管，帮我占个座！”

小林在众目睽睽之下，隔着几排座位，把一个笔记本扔到张主管身上，张主管接得毫无防备，白了小林一眼，小林笑嘻嘻地回应。

张主管拿着本子开始占座，可是旁边只剩两个空位，身后还有一个空位。身负部门重任的张主管不假思索，把老薛和小杨的本依次放在自己旁边的位置上，把小林的本子放在身后的位子上。

等小林忙完跑过来时，小杨和老薛正道着谢，坐在张主管旁边，他默不作声地坐在张主管的身后，用幽怨的眼神盯着他的后脑勺。

一下午的会，张主管总觉得自己脖后凉飕飕的，还有针扎一样的刺痛感。

领导的讲话格外重要，却总是最晚又最长。散会已过下班时间，大家匆匆走出楼。张主管也着急往外走，却为小林拖慢了步子。

“我们快点走吧。”张主管催促着小林。

“等会儿。”小林的脚步慢下来，张主管也跟着停下来。

“你为什么对所有人都很好？”小林问道。

张主管看了看表，想着回家前买点现成吃的，不用自己做饭，就能赶上想看的一场游戏直播了。对于小林颇有深度的问题，并没认真听，“你说什么？”

“你对所有人都很好都一样，也就是你没有把任何人放在心上，对吧？”

张主管不懂小林怎么分析起他的心理来，并且像是在批判他待人处事的中庸之道，心里不平，“你在说什么？”

“你现在对我也很好了……”

张主管还是不明白小林的意思，“我对你好，你还不满意？”

“不满意，因为我变得和别人一样了。”小林倔强又失落地说。

张主管再次不解风情地说：“快点走吧，要赶不上六点二十的地铁了。”

小林叹了口气，说：“你赶地铁去吧，我还有点事，不和你一起走了。”

一句“你怎么了”在张主管心里转了半天，也没问出口，随他上了地铁回了家，也没在手机里发送出去。

小林看着写字楼的旋转门一圈一圈地转，脑子里也一直盘旋着一个问题，“他到底懂不懂啊，白长岁数的吗？”

第45章 四十三 私联事件

这阵子，小林连着出外勤，张主管忙着写人事总监扔给他的年度总结。

张主管本想，正好可以减少一点联系，不要显得他们两个人关系太亲密，这对工作没好处。

而且小林那天问他“为什么对所有人都很好”，他还没有答案。他无从得知小林为什么突然这么问，但他知道小林是在试探一条底线。也许只有回避，才能隐藏底线。

但有主动觉悟的人，是不会随便退缩的；被动的人却并没有彻底的觉悟。

小林在微信里做起工作日常直播，还只对着他一个观众。张主管不太想看，但微信上出现红点，他还是忍不住点进去瞧瞧。

照片里，在公司总是穿得比较随意的小林，出外勤时竟穿得正经起来，T恤外面套着一身休闲款的西服，体态端正，笑容干净，一副积极向上大好青年的样子。